Av. Alan Turing, nº 805 - Barão Geraldo – Campinas

O campo de trabalho

Engloba todas as atividades das pequenas, médias e grandes empresas do setor público ou privado, no agronegócio, na indústria e nos serviços. A carreira de administrador tem sido bastante procurada exatamente porque o campo de trabalho tem tal amplitude. A globalização da produção, do comércio e das finanças, o acirramento da concorrência, o dinamismo do progresso técnico, dos mercados financeiros, da administração e a alteração dos padrões de consumo exigem das empresas maior rapidez na tomada de decisões e crescente agilidade para inovar.

Administração FACAMP
Empregabilidade: 97%

CONHEÇA NOSSO CURSO
A formação técnica de excelência é a base fundamental para o sucesso profissional no mercado de trabalho ou em seu próprio negócio. O curso de Administração da FACAMP dá grande ênfase ao empreendedorismo, à inovação, aos novos modelos de negócios, ao Green Supply Chain Management entre outras tendências da administração moderna.

FORMAÇÃO COMPLETA EM TODAS AS ÁREAS

PRODUÇÃO
FINANÇAS
MARKETING
GESTÃO DE PESSOAS
GESTÃO DA INFORMAÇÃO

As transformações extraordinárias das últimas décadas tornaram os conhecimentos de marketing, finanças, produção e gestão de pessoas muito complexos. O administrador do século XXI precisa conhecer, em profundidade, todas as áreas, o que requer uma carga horária de aulas e atividades práticas muito maior do que a dos cursos tradicionais.

VISÃO GLOBAL DA EMPRESA E DE SEU AMBIENTE COMPETITIVO

A empresa não é a soma de suas várias áreas. É uma organização integrada e precisa estabelecer uma estratégia considerando o que acontece na economia do Brasil e do mundo. O administrador deve ter uma visão global da empresa. Precisa conhecer, em profundidade, o ambiente competitivo em que a empresa atua. E tem que dominar os cenários econômicos e as tendências tecnológicas, indispensáveis para assumir posições de liderança.

EMPRESA E SOCIEDADE

As decisões empresariais são influenciadas pelo que está ocorrendo acontecendo na sociedade: no Direitodireito, na Políticapolítica, na Economiaeconomia, na Cultura cultura de Consumoconsumo, nos Meios meios de Comunicação comunicação tradicionais e nas Novas novas Mídias mídias Sociaissociais..

DOMÍNIO DE LÍNGUAS

O domínio da língua materna é, hoje, um grande diferencial competitivo. E, sem o inglês fluente, é impossível alcançar empregos de qualidade.

DISCIPLINAS INSTRUMENTAIS

Uma sólida formação em matemática, estatística e lógica é instrumento indispensável a um curso de Administração de alta qualidade.

CENTRO DE EMPREENDEDORISMO

O Centro de Empreendedorismo, desenvolve as seguintes atividades:

  • estudo de casos reais;
  • debates mensais com empresários de sucesso;
  • cursos intensivos sobre inovação e criação de empresas;
  • discussão de negócios originais entre alunos, professores da FACAMP e empresários;
  • formulação de projetos de investimento;
  • apoio financeiro, jurídico, de marketing e contábil para as empresas criadas no Centro.

CRIATIVIDADE ATRAVÉS DA CULTURA

A FACAMP é pioneira na utilização do ensino de artes e das humanidades para o desenvolvimento da criatividade, uma exigência da sociedade que inova permanentemente.

DESENVOLVIMENTO DAS COMPETÊNCIAS PESSOAIS

O desenvolvimento das potencialidades de cada um dos alunos é meta da FACAMP. O desenvolvimento das competências pessoais exige turmas pequenas e diálogo permanente com os professores e coordenadores.
Na FACAMP, cada aluno é uma pessoa e não um número.

PROGRAMA DE EDUCAÇÃO INTERNACIONAL

A FACAMP conta com um inédito e exclusivo programa de educação internacional para todos os seus alunos fluentes em inglês. Desde 2016, cerca de 300 alunos, metade deles com bolsas de estudo, participaram da educação internacional na Alemanha, China, Inglaterra, Rússia, Itália, Canadá, EUA, Holanda, França e Coreia do Sul.

LABORATÓRIOS DE GESTÃO

O aluno conhece a realidade empresarial

1º SEMESTRE – Empresas Globalizadas, Base de dados EUROMONITOR

2º SEMESTRE – Empresas no Brasil, Base de dados EUROMONITOR

3º SEMESTRE – Empresas da Região de Campinas, Base de dados CIESP | FIESP

4º SEMESTREBIG DATA aplicado ao Marketing

5º e 6º SEMESTRES – Diagnóstico Empresarial

O aluno como consultor de empresas

Durante o terceiro ano, orientados por uma equipe de professores, os alunos selecionam uma empresa real e assumem a perspectiva de consultores. Utilizando os conhecimentos adquiridos ao longo dos primeiros anos, os alunos realizam um diagnóstico de todas as áreas da empresa – produção, marketing, finanças e recursos humanos. Também é avaliada a estratégia empresarial e o ambiente externo setorial e global. A partir dessas análises, os alunos identificam problemas e sugerem melhorias para os gestores de empresa.

7º e 8º SEMESTRES – Projeto de Investimento e Empreendedorismo

O aluno como empreendedor

No 4º ano, o desenvolvimento da visão empreendedora dos alunos culmina na elaboração de um Plano de Negócios. O desenvolvimento do projeto inclui análise do ambiente global, análise setorial e da concorrência, análise e projeção do mercado, plano operacional, planejamento financeiro e análise de risco. O produto final é um projeto de investimentos no modelo exigido pelas mais axigentes instituições financeiras. O projeto é apresentado a uma banca de empresários e investidores.

ESTÁGIO QUALIFICADO

O aluno preparado para o estágio

O aluno da FACAMP está, então, preparado para o estágio de qualidade, depois de passar por um excelente treinamento pedagógico e profissional dentro da escola. No 7º e 8º semestres, as aulas são ministradas no período noturno. A FACAMP considera o estágio prematuro um grave erro pedagógico.

Coordenador

Prof. Dr. Paolo Edoardo Coti-Zelati
CV: http://lattes.cnpq.br/4661434332338921
Negócios Internacionais, Gestão de Operações e Logística, Estratégia Empresarial
Formação: Graduação (Direito, FAAP, 2004)
Especialização (Administração de Marketing, Mackenzie, 2008)
Mestrado (Administração de Empresas, Mackenzie, 2012)
Doutorado (Administração de Empresas, Mackenzie, 2018)
E-mail: paolo.coti-zelati@facamp.com.br

 

Corpo Docente

Prof. Me. Adriana Alcino Duarte
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/6079979973874692
Área de Atuação: Tópicos Avançados em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional, Tópicos de Pesquisa em Administração
Formação: Graduação (Psicologia, PUC, 1992)
Mestrado (Psicologia, PUC, 1996)

Profa. Dra. Adriana Marques da Cunha
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/1240692059196150
Área de Atuação: Microeconomia; Concorrência, Competitividade e Inovação
Formação: Graduação (Economia, Unicamp, 1989)
Mestrado ( Ciências Econômicas Unicamp, 1995)
Doutorado ( Ciências Econômicas Unicamp, 2003)

Profª Drª Adriana Aparecida Quartarolla
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/8790947708369232

Área de atuação: Língua Portuguesa, Prática de leitura e produção de textos.
Formação: Graduação (Bacharelado em Letras, UNICAMP, 1993)
Especialização (Aquisição da linguagem escrita, UNICAMP, 1994)
Doutorado (Linguística, Análise do Discurso, UNICAMP, 2017)

Prof. Dr. André Luis Dal Santo Kadow
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/6481609383560502
Área de Atuação: Tecnologia, Inteligência Artificial e Novas Mídias
Formação: Graduação (Administração de Empresas, FPA,  1998)
Mestrado (Tecnologia, PUC-SP, 2013)
Doutorado (Tecnologia, PUC-SP, 2017)

Profa. Dra. Beatriz Freire Bertasso
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/5671520923634672
Área de Atuação: Macroeconomia, Contabilidade Social, Economia Internacional
Formação: Graduação (Economia, Unicamp, 1991)
Mestrado em Economia (Esalq-USP, 2001)
Doutorado em Economia (Unicamp, 2012)

Prof. Dr. Bruno Bordeaux Rego
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/8293964259749148
Área de atuação: Marketing de Relacionamento, Customer Relationship Management (CRM), Key Account Management (KAM), Criação de Valor para o Cliente; Métricas de Marketing.
Mestrado em Administração (UFRGS, 2015)
Doutorado em Administração (USP, 2016)

Profa. Dra. Camila Veneo Campos Fonseca
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/8806961685793422
Área de atuação: Desenvolve pesquisas nas áreas de Economia Financeira e da Tecnologia, com ênfase em Estrutura de Propriedade e Capital, Governança Corporativa e Investidores Institucionais.
Mestrado em Economia (UNICAMP, 2015)
Doutorado em Economia (UNICAMP, 2019)

Prof. Me. Carlos César Cavalcante Dias
CV: http://lattes.cnpq.br/5639845703839851
Área de Atuação: Estatística, Gestão de Operações
Formação: Graduação ( Tecnologia em processamento de dados FTHBH,1992) e Estatística UNICAPITAL, 1999
Mestrado ( Engenharia da Produção UNIP,  2012)

Prof. Dr. Daniel de Mattos Höfling
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/9691238222039440
Área de Atuação: Economia Brasileira, Economia do Setor Público, Economia do Trabalho
Formação: Economia (Unicamp, 1999)
Mestrado em Economia (Unicamp, 2003)
Doutorado em Economia (Unicamp, 2015)

Prof. Dr. Davi Lucas Arruda de Araújo
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/4758516328647455
Área de Atuação: Estratégia empresarial, inovação, gestão de operações e métodos quantitativos

Graduação Administração de Empresas (Faculdade Estácio de Alagoas, 2010)
Mestrado Administração de Empresas (Mackenzie, 2012)
Doutorado em Administração de Empresas (Mackenzie, 2016).

Prof. Dr. Edmilson José Tonelli Manganote
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/1458261576443909
Formação: Graduação (Bacharel em Física, USP, 1985)
Doutorado (Física, UNICAMP, 1991)
Pós-Doutorado (CBPF, 1993)

Prof. Dr. Erich Soares Nogueira
CV: http://lattes.cnpq.br/5689752377814686
Área de Atuação: Língua Portuguesa
Formação: Graduação (Licenciatura em Letras, 1997)
Mestrado ( Teoria e História Literária Unicamp, 2004)
Doutorado ( Teoria e História Literária Unicamp, 2014)

Prof. Dr. Jorge Augusto Carreta
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/1855711314424015
Área de Atuação: Sociologia, Ciência Política e História das Relações Internacionais
Formação: Graduação (Ciências Sociais, Unicamp, 1996)
Mestrado (Sociologia, Unicamp, 1996)
Doutorado (Política Científica e Tecnológica, Unicamp, 2006)

Prof. Dr. José Augusto Gaspar Ruas
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/2095531597330642
Área de Atuação: Microeconomia, Economia Internacional
Formação: Economia (Unicamp, 2001)
Mestrado em Economia (Unicamp, 2005)
Doutorado em Economia (Unicamp, 2012)

Prof. Dr. José César de Magalhães Júnior
CV: http://lattes.cnpq.br/3065119178971611
Área de Atuação: Sociologia das Organizações
Formação: Graduação  (Jornalismo Fundação Casper Líbero 1997 e Ciências Sociais USP, 2001)
Mestrado em Sociologia USP, 2006
Doutorado em Sociologia USP, 2011

Profa. Dra. Juliana Fedak Sabbatini
CV Lattes:  http://lattes.cnpq.br/2610983353551441
Área de Atuação: Administração, Estratégia Empresarial, Marketing
Formação: Ciências Sociais (Unicamp, 1996)
Mestrado em Comunicação (UMESP, 2005)
Doutorado em Comunicação Social (USP, 2010)

Profa. Ma. Lenise Mitidieri Garcia Dobermann
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/6986671478064714
Área de Atuação: gestão de pessoas
Formação: Graduação em Psicologia (PUC-Campinas, 1988)
Mestrado em Educação (UNCIAMP, 2006)

Prof. Dr. Lucas Jannoni Soares
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/1301746906621019
Área de Atuação: História Moderna e Contemporânea
Formação: Graduação (História, USP, 1999)
Mestrado (História Econômica, USP, 2005)
Doutorado (História Econômica, FFLCH/USP, 2011)

Profa. Ma. Luciana Garcia Ruiz
CV: http://lattes.cnpq.br/8935163723056723
Área de Atuação: Língua Portuguesa
Formação: Graduação ( Letras bacharelado UNESP,1995)
Mestrado ( Linguística Unicamp,2001)

Prof. Dr. Luciel Henrique De Oliveira (licenciado)
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/6503051455633828
Área de Atuação: Gestão de Responsabilidade Social, Administração de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional
Formação: Graduação (Engenharia Agronômica , UFLA, 1987)
Especialização (Análise de Sistemas e de Negócios, Faculdades Associadas de São Paulo, 1992)
Mestrado (Administração,  UFLA,1992)
Doutorado (Administração de Empresas, FGV, 1998)
Pós-Doutorado (Centro de Tecnologia da Informação Renato Archer. 2007)

Prof. Dr. Marcelo Antonio Treff
CV: http://lattes.cnpq.br/7836685155518127
Área de Atuação: Administração de Recursos Humanos
Formação: Graduação ( Administração UNICID,1992)
Mestrado ( Administração de Empresas Mackenzie, 1998)
Doutorado ( Ciências Sociais PUC/SP,2007)

Prof. Me. Marcelo Bevilacqua Da Cunha
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/2590975884701065
Área de Atuação: Direito Empresarial, Instituições de Direito, Direito Econômico e Empresarial
Formação: Graduação em Direito, UNIUBE, 2001)
Mestrado (Direito, PUC, 2002)

Prof. Me. Márcio Sampaio de Castro
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/8479870737714929
Área de atuação: Jornalismo, Administração e Propaganda e Marketing, Assessoria de Comunicação
Formação: Graduação (Jornalismo, Fundação Casper Líbero, 1990)
Especialização em Teoria e Técnicas de Comunicação (Fundação Cásper Líbero, 2002)
Mestrado em Ciências da Comunicação (USP, 2006)

Profa. Ma. Marilia Tunes Mazon
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/2007283205475799
Área de Atuação: padrões de consumo, comportamento do consumidor
Formação: Graduação (Economia e RI, FACAMP, 2010)
Mestrado (Política Científica e Tecnológica, Unicamp, 2014)
Doutorado (Desenvolvimento Econômico, Unicamp, em andamento)

Profa. Mary Aparecida Pires
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/3515362475132708
Área de Atuação: Administração de Recursos Humanos, Laboratório de Competências, Gestão de Pessoas
Formação: Graduação (Psicologia, USF, 1989)
Especialização (Desenvolvimento Organizacional, INPG, 1994)
Especialização (Instituto Visão Futuro, 2002)
Mestrado (Pscicologia, PUV, 2021)

Prof. Dr. Mauricio Jucá De Queiroz
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/5097417746857552
Área de Atuação: Administração Mercadológica, Marketing
Formação: Graduação (Administração, USP, 1994)
Mestrado (Administração, USP, 2004)
Doutorado (Administração, USP, 2008)

Prof.  Me. Mauricio Sanches Graça
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/7084297177397892
Área de Atuação: Teoria da Administração, Estratégia Empresarial, Finanças para Propaganda – Plano de Negócios
Formação: Graduação (Administração de Empresas, FGV, 1990)
Mestrado (Administração de Empresas, FGV/EAESP, 2000)

Prof. Me. Nivaldo Tadeu Marcusso
CV: http://lattes.cnpq.br/1841647233983319
Área de Atuação: Inovação, Empreendedorismo, Gestão de TI
Formação: Graduação (Engenharia Elétrica, FACENS, 1985)
Mestrado ( Educação UNISAL, 2015)

Profa. Me. Paula Marchini Senatore (licenciada)
CV: http://lattes.cnpq.br/6536559351817529
Área de Atuação: Língua Portuguesa
Formação: Bacharelado em Letras Unicamp, 1994
Mestrado em Multimeios Unicamp, 2013

Prof.  Me. Paulo Cesar Giuliani
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/1139489883420941
Área de Atuação: Pesquisa Operacional, Tópicos Introdutórios de Gestão de Operações, Tópicos em Engenharia de Produção – Tópicos Avançados em Operações
Formação: Graduação (Engenharia,  FEI, FEI, 1983)
Especialização (Administração , USCS, 1987)
Mestrado (Administração , PUC,1997)

Prof. Dr. Paulo Antonio Borges Lemos
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/1617853056533166
Área de Atuação: Empreendedorismo, gestão da inovação, gestão de tecnologia
Formação: Graduação em Economia (Unicamp, 1986)
Mestrado (Ciências Sociais, Unicamp,  2001)
Doutorado (Política Científica e Tecnológica, Unicamp, 2011)

Profa. Dra. Renata Steffanoni Bernardes de Queiroz
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/9958447501085227
Área de Atuação: Marketing, Laboratório e Marketing, Estratégia Empresarial
Formação: Graduação (USP, Economia, Faculdade de Economia Administração e Contabilidade, 1998)
Especialização (Capacitação Gerencial, FIA, 2003)
Mestrado (USP, Administração, Faculdade de Economia Administração e Contabilidade, 2007)
Doutorado (Ciências da Comunicação, USP, 2015)

Prof. Me. Renato Luis Pereira dos Santos
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/0670257657733932
Área de Atuação: Finanças
Formação: Administração (USP, 1994)
Mestrado em Administração (UFRGS, 2010)
Doutorado em Finanças (USP, em andamento)

Profa. Dra. Rita Pimenta de Devotto
Currículo Lattes: http://lattes.cnpq.br/9898788945921153
Área de Atuação: Administração de Recursos Humanos
Formação: Graduação (Pedagogia, UNICAMP, 1994
Magister Profesional em Dirección de Empresas ( Universidad Austral, 2002) Master of Science State University  of New York, 2006),
Mestrado em Psicologia (PUC-Campinas, 2017)
Doutorado em Psicologia (PUC-Campinas, 2020)

Prof. Me. Rodrigo Di Próspero Jourdain
Currículo Lattes: http://lattes.cnpq.br/7527314552174425
Área de atuação: Economia, com ênfase em Teoria Econômica.
Mestrado em Economia (UNICAMP, 2016)
Doutorado em Economia (UNICAMP, em andamento)

Prof. Me. Ruy Lopes Cardoso
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/7778520801623701
Área de Atuação: Contabilidade, Contabilidade e Análise de Balanços, Administração Financeira e Orçamentária
Formação: Graduação (Administração de Empresas, FGV, 1972)
Mestrado (Administração de Empresas, FGV, 2000)

Prof. Me. Thatiana Marjorie Lazzaretti
CV Lattes: http://lattes.cnpq.br/1369947790256415
Área de Atuação: Finanças e administração financeira
Formação: Administração (FACAMP, 2003)
Mestrado em Administração (EASP-FGV, 2013)

Prof. Me. Thiago Dallaverde
Currículo Lattes: http://lattes.cnpq.br/8005741016020194
Área de Atuação: Conjuntura Econômica
Mestrado em Desenvolvimento Econômico (UFPR, 2016)
Doutorado em Economia (UNICAMP, em andamento)

Total Disciplinas Obrigatórias: 4.896h
Total Disciplinas eletivas: 360h
Mínimo de Disciplinas Optativas: 144h
Total para Graduação em Administração: 5.040 h

semestre

Carga Horária

Créditos

Teoria Geral da Administração

72

4

Fundamentos de Contabilidade Financeira

36

2

Microeconomia Aplicada

72

4

Laboratório de Gestão I: grandes
empresas

72

4

Matemática Aplicada à Gestão

72

4

História, Sociedade e Cultura

72

4

Oficina de Leitura

36

2

Comunicação em Língua Portuguesa I

72

4

Comunicação em Língua Inglesa I

72

4

Total Obrigatórias

576

32

Total Optativas Disponíveis

0

0

semestre

Carga Horária

Créditos

Organização, Sistemas e Métodos

72

4

Contabilidade e Análise de Balanços

72

4

Padrões de Consumo e Comportamento do
Consumidor

72

4

Matemática Financeira

72

4

Laboratório de Gestão II: análise de
mercados

72

4

Sociologia das Organizações

72

4

Comunicação em Língua Portuguesa II

72

4

Comunicação em Língua Inglesa II

72

4

Total Obrigatórias

576

32

Total Optativas Disponíveis

0

0

semestre

Carga Horária

Créditos

Laboratório de Empreendedorismo e
Design Thinking

36

2

Fundamentos da Gestão de Operações

72

4

Fundamentos de Marketing

72

4

Estatística Aplicada à Gestão

72

4

Controladoria Empresarial

72

4

Macroeconomia

72

4

Psicologia Organizacional

72

4

Comunicação em Língua Portuguesa III

72

4

Comunicação em Língua Inglesa III

72

4

Total Obrigatórias

612

34

Total Optativas Disponíveis

0

0

semestre

Carga Horária

Créditos

Laboratório de Marketing Digital

36

2

Gestão de Portfólio

72

4

Gestão de Materiais e Sistemas

72

4

Gestão de Produtos, Serviços e Marcas

72

4

Modelos Quantitativos para Tomada de
Decisão

72

4

Economia e Finanças Internacionais

72

4

Comportamento Organizacional

72

4

Laboratório de Temas Contemporâneos

36

2

Comunicação em Língua Portuguesa IV

36

2

Comunicação em Língua Inglesa IV

72

4

Total Obrigatórias

612

34

Total Optativas Disponíveis

0

0

semestre

Carga Horária

Créditos

Estratégia Empresarial

72

4

Gestão de Processos e Melhoria
Contínua

72

4

Plataformas de Marketing e Negócios
Digitais

72

4

Valuation

72

4

Liderança e Gestão de Equipes

72

4

Oficina de Desenvolvimento de
Competências Pessoais

36

2

Economia e Cadeis Globais de Valor

72

4

Filosofia e Lógica

36

2

Laboratório de Mapeamento e
Diagnóstico Empresarial

72

4

Comunicação em Língua Inglesa V

72

4

Tópicos Especiais em Linguagem Libras
(Optativa)

72

4

Total Obrigatórias

648

36

Total Optativas Disponíveis

72

4

semestre

Carga Horária

Créditos

Ambiente Competitivo e Capacidades
Dinâmicas

72

4

Finanças Corporativas e Mercado
Financeiro

72

4

Logística e Gestão da Cadeia de
Suprimentos

72

4

Pesquisa de Marketing e Business Intelligence

72

4

Formação Econômica do Brasil

72

4

Ética e Desenvolvimento Sustentável

36

2

Oficina de Preparação para Processos
Seletivos

36

2

Laboratório de Gestão da Qualidade e
Plano de Melhoria

72

4

Comunicação em Língua Inglesa VI

72

4

Total Obrigatórias

576

32

Total Optativas Disponíveis

0

0

semestre

Carga Horária

Créditos

Empreendedorismo e Inovação Organizacional

72

4

Modelagem Financeira

36

2

Cenários Econômicos

72

4

Gestão de Comércio Exterior

36

2

Técnicas para Elaboração do Plano de
Negócios I

72

4

Estágio Supervisionado I

360

20

Tópicos Especiais em Administração I
(Optativa)

36

2

Tópicos Especiais em Administração II
(Optativa)

36

2

Tópicos Especiais em Administração III
(Optativa)

36

2

Tópicos Especiais em Administração IV
(Optativa)

36

2

Total Obrigatórias

648

36

Total Optativas Disponíveis

144

8

semestre

Carga Horária

Créditos

Gestão da Tecnologia

72

4

Gestão de Projetos e Metodologias
Ágeis

72

4

Direito Empresarial

72

4

Técnicas para Elaboração do Plano de
Negócios II

72

4

Estágio Supervisionado II

360

20

Tópicos Especiais em Administração V
(Optativa)

36

2

Tópicos Especiais em Administração VI
(Optativa)

36

2

Tópicos Especiais em Administração VII
(Optativa)

36

2

Tópicos Especiais em Administração VIII
(Optativa)

36

2

Total Obrigatórias

648

36

Total Optativas Disponíveis

144

8

Total Disciplinas Obrigatórias:

4.896

272

Total Disciplinas eletivas:

360

20

Mínimo de Disciplinas Optativas:

144

8

Total para Graduação em Administração:

5.040

280

Optativas
(Tópicos Especiais de Administração, 4º ano)

Carga Horária

Créditos

Procurement e Strategic Sourcing

36

2

Econometria aplicada a Negócios

36

2

Finanças Comportamental

36

2

Cálculo de Tesouraria de Bancos

36

2

Compliance e Governança Corporativa

36

2

Jogos de Empresas

36

2

Análise de Big Data Aplicada a Negócios

36

2

Gestão de Empresas Familiares

36

2

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ACONTECE NA FACAMP

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01 set: Avanço da informalidade e queda na massa de rendimentos ofusca queda expressiva da taxa de desemprego em junho

Saulo Abouchedid Nayara Oliveira Juliana de Paula Filleti A taxa de desocupação do trimestre móvel de abril a junho desse…

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01 set: A Crise Social Pré-pandemia (2015-2019) Parte 3 – Emprego E Desemprego Juvenil: O Quadro Nacional

Este é o terceiro texto de uma série, focado nos jovens de 14 a 24 anos. Tal como nos anteriores, a abordagem é eminentemente descritiva, podendo ser desdobrada e aprofundada em monografias e artigos.

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26 jul: O cenário para as finanças municipais em 2022: os desafios na área da saúde

O ministério da Economia vem insistindo no cumprimento das determinações da Emenda Constitucional nº95/2016, que impôs tetos para os orçamentos fiscal e da seguridade social.